El secretario del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, Oscar Javier González Hernández, destacó los logros del Sistema Alterno de Inspección Laboral (SAIL) durante el Primer Encuentro Regional de Titulares de las Secretarías del Trabajo 2026, titulado «Análisis de la Informalidad Laboral», que se llevó a cabo el 28 de octubre en Tlaxcala.
Este encuentro tuvo como finalidad compartir experiencias y buenas prácticas para fomentar el empleo formal, con la participación de autoridades laborales de diversas entidades, incluyendo Puebla, Ciudad de México, Estado de México, Morelos y Tlaxcala.
La gobernadora de Tlaxcala, Lorena Cuéllar Cisneros, inauguró el evento, que incluyó una mesa de diálogo entre representantes de las entidades participantes. Durante su intervención, González Hernández subrayó que atraer inversión nacional y extranjera es fundamental para promover la formalidad laboral en Hidalgo, un esfuerzo liderado por el gobernador Julio Menchaca Salazar.
El secretario mencionó que la entidad cuenta con dos Polos de Desarrollo Económico para el Bienestar (Podecobi) y programa del Gobierno de México que buscan generar empleos locales. Además, resaltó la colaboración con empresas para facilitar el acceso a oportunidades laborales formales a través de ferias y jornadas de empleo.
Según González Hernández, estas iniciativas han logrado la colocación del 50 por ciento de los 44 mil empleos registrados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), de acuerdo con información presentada en el encuentro.
En cuanto a la inspección laboral, el funcionario explicó los beneficios del SAIL, el cual está dirigido al sector empresarial y tiene como objetivo asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y la protección de los derechos de los trabajadores. Se han registrado 279 centros de trabajo en este sistema, beneficiando a 4 mil 421 trabajadores, quienes ahora tienen la certeza de contar con empleo formal y cumplir con las prestaciones de ley.
También participaron en la mesa de trabajo representantes del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), el IMSS y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit). José Noé Altamirano Islas, titular de la Secretaría del Trabajo y Competitividad de Tlaxcala, destacó la relevancia de reunir a autoridades laborales e instituciones para analizar las causas de la informalidad y diseñar propuestas que aborden esta problemática.
Las autoridades coincidieron en la necesidad de fortalecer la coordinación entre las entidades para ampliar el empleo formal, abordar las causas de la informalidad y generar mejores oportunidades para los trabajadores y sus familias.
